Weber Shandwick Jobs Worldwide

Location: Köln

Du bist interessiert an der PR-Arbeit für nationale und internationale Pharma-, Biotech- oder Medizintechnik-Unternehmen und hast ein besonderes Gespür für Kund:innen und deren kommunikative Bedürfnisse in der Gesundheitsbranche? Du hast bereits oder wirst bald dein Studium erfolgreich abschließen und findest es spannend, komplexe Themen für Ärzt:innen und Patient:innen interessant aufzubereiten? Gemeinsam mit unseren Kommunikationsberater:innen arbeitest du daran, komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge in zielgruppengerechte Geschichten mit klaren Botschaften umzusetzen, die Menschen interessieren, engagieren und miteinander verbinden.

DEINE AUFGABEN:

• Unterstützung bei der Planung, Konzeption und Umsetzung von nationalen und internationalen PR-Kampagnen und Verlagsprojekten
• Organisation von Events und Kongressen
• Verfassen von Pressetexten, Themenbeiträgen und Blogbeiträgen für verschiedene Plattformen
• Themenfindung & -planung von Social Media-Postings
• Proaktiver Medienkontakt mit Journalist:innen, Fachexpert:innen und Influencern
• Erfahre alles über die Kommunikation von OTC und RX Produkten

DAMIT PUNKTEST DU BEI UNS:

• Abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Journalismus, Gesundheits-, Kommunikations-, Geistes- oder Naturwissenschaften oder ähnlichem
• Ausgeprägte Affinität für Gesundheit, Kommunikation, Biotechnologie und Medizintechnik
• Großes Interesse an erklärungsbedürftigen, komplexen Themen
• Muttersprache Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Kreativität, Begeisterungsfähigkeit, Hands-on-Attitüde
• Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein

DU BIST BEREIT DURCHZUSTARTEN?

Dann bist du bei dna Communications genau richtig! Los geht’s! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Du hast noch Fragen? Dann rufe mich gerne direkt unter +49 30203512 55 an. Ich bin Tatjana, deine Ansprechpartnerin.

DAS BIETEN WIR DIR: 

• Ein vielfältiges Trainee-Programm, mit theoretischen Learning Sessions und praktischen Aufgaben. 
• Eine eigene Ansprechperson, die dich durch dein Traineeship begleitet und für alle Fragen ein offenes Ohr hat. 
• 28 Tage Urlaub im Jahr sowie zusätzlich Heiligabend, Silvester, an deinem Geburtstag und einem standortbezogenen Brauchtumstag frei.   
• Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeitenregelung.  
• Möglichkeiten zur temporären Remote-Arbeit aus dem EU-Ausland.     
• Subvention deines Deutschlandtickets.  
• Unbegrenzter Zugang zu LinkedIn Learning.  
• Mental Health Initiativen wie die freie Nutzung unserer externen Mitarbeitendenberatung (EAP), mit der dir psychologische Expert:innen zu jeder Zeit zur Verfügung stehen.  
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Shopping-Partner:innen.  
• Eine monatliche Gutscheinkarte von Edenred zur flexiblen Nutzung. 

UNSER PROFIL:

Als Teil des Weber Shandwick Collectives ist dna Communications eine globale Healthcare Agentur. Für unsere Kund:innen bieten wir maßgeschneiderte Teams, die mit innovativen Ideen, Unternehmergeist und Flexibilität auf individuelle Bedürfnisse und Probleme eingehen. Wir verstehen komplexe wissenschaftliche Zusammenhänge und brennen dafür, diese in Geschichten umzusetzen, die Menschen interessieren und miteinander verbinden. Ob für Fachkreise oder Patient:innen, medizinisch komplexe Themen, RX, Orphan Drugs, hoch kompetitive Gesundheitsbereiche oder Brand Marketing Support, interne Kommunikation oder Reputationsmanagement in bestimmten Gesundheitssektoren – wir haben Spaß daran mit unseren Kund:innen die richtigen Wege zu gehen.

Wir verpflichten uns zur Gleichberechtigung aller Mitarbeitenden und sorgen für ein diskriminierungs- und belästigungsfreies Arbeitsumfeld. Alle Einstellungsentscheidungen sind durch die Stellenanforderungen, die individuellen Qualifikationen und den geschäftlichen Bedarf begründet. Alle entsprechend qualifizierten Bewerber:innen werden ungeachtet ihrer ethnischen Herkunft, ihrer Hautfarbe, ihrer Religion, ihres Geschlechtes, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer nationalen Herkunft oder einer Behinderung gleichermaßen für eine Anstellung berücksichtigt.

#LI-TR1